Pour encourager la création d'entreprise, les pouvoirs publics ont simplifié les conditions permettant de s'installer à son domicile. Mais, attention, il y a quand même parfois de sérieuses limites à ce qu'il est possible de faire.
Recourir au travail à domicile vous offre souplesse d'organisation et gain d'espace. Zoom sur un statut spécifique, à ne pas confondre avec le télétravail.
Distinguer la faute grave d'une faute « simple » n'est pas toujours évident. L'enjeu est important : l'existence d'une faute grave réduit l'indemnisation du salarié.
Nous envisageons de bientôt vendre notre entreprise et de partir en Province ouvrir des chambres d'hôtes dans une vieille bâtisse que nous avons retapée. Cette activité fait-elle l'objet d'une réglementation particulière ?
Un de nos salariés démissionne. J'ai entendu dire que son droit au DIF serait « transférable ». Qu'en est-il et quelles sont nos obligations en ce domaine ?
Souhaitant installer mon entreprise dans le pavillon dont je suis propriétaire, je vais réaliser des travaux d'agrandissement afin de disposer d'une plus grande surface. Il paraît que même pour une telle extension, relativement mineure, de l'immeuble, je dois faire appel à un architecte. Pouvez-vous me le confirmer ?
Nous venons de louer un local pour ouvrir un magasin de vêtements, mais le propriétaire ne nous a pas remis de diagnostic de performance énergétique, comme cela semble récemment obligatoire. Est-ce normal ?