Toute une série d'événements, prévisibles ou non, peuvent venir perturber le déroulement des congés payés. Petit tour d'horizon de ce qu'il faut savoir.
Mieux vaut être sûr de son choix ! Pour s'assurer de la capacité du salarié, l'employeur ne peut prévoir qu'une période probatoire et, si celle-ci n'est pas satisfaisante, le salarié doit retrouver son ancien poste.