Vous souhaitez rémunérer un stagiaire dont vous avez été particulièrement satisfait, mais sans que cela vous coûte trop cher. Voici dans quelle mesure vous serez exonéré de cotisations sociales.
Une de nos salariées, qui va prochainement partir en congé de maternité, m'informe qu'elle envisage ensuite de prendre un congé parental. Mais, comme c'est son troisième enfant, elle me dit qu'elle veut profiter du nouveau dispositif appelé « COLCA ». De quoi s'agit-il ? Qu'est-ce que cela change pour moi en tant qu'employeur ?
Je viens d'informer un de mes salariés, que j'avais embauché sous contrat « nouvelles embauches », de mon intention de mettre fin à son contrat. Il me demande si les indemnités que je vais lui verser seront soumises à l'impôt sur le revenu. Pouvez-vous me donner des éléments de réponse ?
La femme d'un de nos salariés sera mutée dans 3 mois à l'étranger et il nous a déjà laissé entendre qu'il allait démissionner pour la suivre. Quels sont ses droits ? Doit-il effectuer un préavis ?
Est-il vrai que lorsqu'une entreprise est débitrice vis-à-vis du fisc d'impôts et, en même temps, créancière à l'égard du fisc, elle peut ne pas payer ses impôts tant que le fisc ne la rembourse pas ?
